Workshop zum Thema „Chancengleichheit am Arbeitsmarkt“ (1 Tag)

Angebot-Nr.
00068649
Termin
Termine auf Anfrage

Beschreibung des Angebotes

Der Workshop hat zum Ziel, relevante Aspekte der Chancengleichheit von Frauen und Männern im Wirkungskreis eines Jobcenters zu identifizieren, zu priorisieren und diesbezügliche Positionen und Herangehensweisen zu erarbeiten. Erkenntnisse aus dem Workshop werden über ein Fotoprotokoll festgehalten und können in die strategischen Planungen einfließen. Der Workshop richtet sich an Führungskräfte. Ferner können sich Fachkräfte sowie Netzwerkpartner mit thematisch relevantem Wissen und Erfahrungswerten in den Workshop einbringen. Das Format ist auf minimal 8, maximal 18 Personen ausgelegt.

Weitere Informationen zum Angebot

  • Definition und Bedeutung von Chancengleichheit aus Sicht der Akteurinnen/Akteure im jeweiligen Jobcenter

  • Erarbeitung eines gemeinsamen Verständnisses von Chancengleichheit am Arbeitsmarkt

  • Identifikation von Herausforderungen und Handlungsfeldern im Bereich Chancengleichheit am Arbeitsmarkt

  • Entwicklung von Herangebensweisen zu den identifizierten Handlungsfeldern

Angebotsmerkmale

Form
Inhouse-Seminar
Vertie­fungs­grad
Aufbau/-Ergänzung, Grund-/ Basiswissen, Spezialwissen
Zielgruppe
Führungskräfte und Akteure/Akteurinnen mit relevantem Wissen im Bereich Chancengleichheit

Angebot-Nr. 00068649

Anbieter

Genderexpertise Prof. Dr. Bettina Franzke

Postanschrift
Max-Pechstein-Straße 10
67061 Ludwigshafen
Internet
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Ansprechpartner

Prof. Dr. Bettina Franzke

Internet
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Themen

Führung (Fachaufsicht), Interkulturelle Sensibilisierung und Diversity Management (Chancengleichheit am Arbeitsmarkt), Öffentlichkeitsarbeit und externe Partner (Netzwerkmanagement)

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